Pulsh.ru

Март 6, 2014

Проблема компаний: неготовность меняться. На пальцах.

написано в рубрике: бизнес, обыкновенный лошизм — Pulsh @ 20:45

Одна из главных внутренних проблем российских компаний — это неготовность меняться. Вроде все понимают, надо менять, но когда доходит до дела, сразу начинают сами же оттормаживать процесс изменения. Выглядит так. Попробую обрисовать на понятном примере :)

Мы работаем в большом тазике. Вот у нас в этом большом тазике развелось говно. Мы возим его швабрами вдоль таза, таким образом освобождая место для деятельности. Пока говно не стекло обратно, заполнив всю площадь тазика, мы можем работать. Но говно всё равно остаётся. Это проблема.

Нанимаем дорогого спеца для решения! Он анализирует ситуацию и заменяет швабры на лопаты, чтобы говно не возить внутри, а выкидывать за борт. Казалось бы, вот оно, спасение. Но тут мы внезапно начинаем чувствовать боль в мышцах — нам непривычны нагрузки по метанию говна за борт, нам привычны нагрузки по раскатке говна в стороны.

Вызываем дорогого спеца на ковёр и говорим ему: нет, за борт метать говно не надо — вози-ка ты говно поперёк тазика, т.к. нам кажется, что проблема была в том, что мы возили говно вдоль! Выбрасывать говно за борт нам не с руки и вообще мы привыкли к говну.

А дальше такой дорогой эффективный специалист либо покидает компанию, либо остаётся в ней катать говно от борта к борту тазика. За те же большие деньги. Но это уже проституция :)

Работает на WordPress - Хостится у DiPHOST